大皖新闻讯10月22日下午，“人才兴皖‘就’在江淮”安徽省住房城乡建设行业2026届高校毕业生秋季专场招聘会在安徽建筑大学南校区举办。本次招聘会由安徽省住房和城乡建设厅与安徽省教育厅联合主办，共吸引206家企业到场参会，提供就业岗位5000余个。
活动现场人头攒动，本次招聘会不仅面向安徽建筑大学本校学生，还辐射带动周边18所高校应、历届学生积极参与。“本次招聘会旨在搭建校企对接平台，促进高校毕业生高质量充分就业。活动为学生提供了大量与专业对口的就业岗位，特别是安徽省内及合肥市的企业占比较高，这很好地契合了多数学生的就业意愿，因此学生参与积极性很高，现场反响热烈。”安徽建筑大学就业工作处市场信息科科长夏军说道。
招聘会现场参会企业类型丰富，涵盖了土建类重点领域，同时包括部分制造业及新兴业态企业，体现了行业覆盖面广、产业类型多元的特点。“公司对建筑学、土木工程、工程造价、商务类专业的应届毕业生有较大需求，随着建筑业转型，智能建造和检测类专业也成为重点招聘方向。”中建六局第八建设有限公司安徽分公司综合办主任宋海涛告诉记者，对于求职者，该公司注重专业匹配度以及对建筑行业的接受程度，特别是能适应工地环境和全国范围内的工作调配；同时强调创新意识，希望应届生具备运用新技术（如AI、大数据）推动传统行业升级的能力。
为确保此次招聘活动安全、有序、高效进行，现场还特别开设了党员服务台和专家职业指导区，由经验丰富的就业指导老师和行业专家坐镇，为学生提供从面试技巧到简历优化的一站式服务。同时，学校提前通过官方渠道发布了详细的入校指引，为非本校参会学生开辟了线上预约通道，并加强了安保和后勤保障力量，全力为所有参会者营造了一个便捷、安全的求职环境。
值得一提的是，本次招聘会还设立AI赋能就业专区，这是安徽建筑大学响应国家“促进高质量充分就业”号召、顺应人工智能技术赋能就业服务新趋势的创新实践。中国教育在线作为AI赋能就业专区的技术支持单位，在专区现场配置了AI简历制作打印一体机、就业服务一体机、证件照拍摄一体机，“将AI融入就业服务，是学校就业服务数字化转型的探索，为后续提质增效积累经验。”中国教育在线安徽分公司高校业务经理王勇说道。
据统计，本次招聘会企业收取简历约6000余份，其中约1200名毕业生与企业达成初步就业意向。
自2023年启动住建行业专项招聘工作以来，安徽省住房和城乡建设厅已联合省直相关部门、高校形成“春秋两季专场+跨省招才+校企对接”的立体化人才服务模式，为高校毕业生累计提供就业岗位超3万个，有效搭建了企业与高校的人才对接桥梁。
大皖新闻记者徐琪琪实习生曹芸
编辑彭玲
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